KTU Savivaldos mokymo centras vykdo savivaldybių institucijų ir įstaigų darbuotojų kvalifikacijos tobulinimo mokymus pagal Europos Sąjungos struktūrinės paramos 2007-2013 m. Žmogiškųjų išteklių plėtros veiksmų programos finansuojamą projektą „Kauno regiono savivaldybių institucijų ir įstaigų darbuotojų kvalifikacijos tobulinimas“ (VP1-4.1-VRM-04-R-22-003).
2014 m. spalio 17 d. – gruodžio 31 d. laikotarpiu SMC buvo pravesti mokymai šiomis temomis:
- „Valstybės tarnautojų tarnybinės veiklos vertinimas. Darbo kokybės vertinimas“ (16 akad. val.);
- „Pagrindinių teisės normų taikymas viešajame sektoriuje“ (20 akad. val.);
- „Vidaus kontrolės sistemos veikimas viešajame juridiniame asmenyje“ (8 akad. val.);
- „Seniūnijų veiklų teisinis reglamentavimas“ (16 akad. val.);
- „Seniūnijos veiklos planavimas ir organizavimas“ (16 akad. val.);
- „Darbas su sudėtingais klientais. Klientų pretenzijų ir konfliktų valdymas“ (16 akad. val.);
- „Administracinių teisės pažeidimų akto sudarymo praktiniai principai“ (8 akad. val.);
- „Klientų pretenzijų ir konfliktų valdymas“ (8 akad. val.);
- „Darbo teisės pagrindai“ (12 akad. val.);
- „Valstybės tarnautojų tarnybinės veiklos vertinimas. Darbo kokybės vertinimas“ (16 akad. val.);
- „Projektų valdymas“ (56 akad. val.);
- „Darbo teisės pagrindai“ (16 akad. val.).
