Programa skirta - valstybės tarnautojams.

Programos tikslas - ugdyti įgūdžius, reikalingus savivaldybės, jos padalinių ir pavaldžių įstaigų vadovaujančių asmenų, vadybos gebėjimams valstybės tarnyboje užtikrinti.

Uždaviniai:

• Suteikti valstybės tarnautojams žinių strateginio vadovavimo įgūdžių tobulinimui bei institucinės kultūros gerinimui; 
• pateikti viešosios politikos sampratą ir pagrindines sąvokas, supažindinti su politikos proceso skaidymu į stadijas bei jų turiniu. Aptarti e-demokratijos vietą ir reikšmę viešosios politikos valdyme; 
• suprasti viešojo sektoriaus efektyvumo didinimo svarbą ir įgyti gebėjimų taikyti veiklos efektyvumo didinimo įrankius praktikoje; 
• suteikti žinių apie komandinio darbo efektyvumo veiksnius bei tobulinti komandinio darbo įgūdžius, kurie užtikrina efektyvų ir kūrybišką problemų sprendimą.

Programą sudaro keturios temos (moduliai) (po 8 akad. val):

• Strateginis vadovavimas ir institucijos kultūra.
• Viešoji politika ir E-demokratijos plėtra.
• Viešojo sektoriaus valdymo modernizavimas.
• Komandinio darbo organizavimas ir stiprinimas.

Programos trukmė - 4 dienos po 8 akad. val. (32 akad. val.).

Programa patvirtinta 2013 m. spalio 3 d. Valstybės tarnybos departamento prie VRM direktoriaus įsakymu Nr. 27MP-65.